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피들러의 상황적합이론에 대하여 설명하시오

저작시기 2020.01 | 등록일 2020.02.01 한글파일 한컴오피스 (hwp) | 2페이지 | 가격 1,000원

목차

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본문내용

리더십의 특성이론이나 행동이론 등의 연구에서 일관된 과제는 모두 어떤 유일한 이상적인 리더십 형태를 발견하려는 것이었다. 이들 연구들은 모두 어떤 상황에서는 그러한 스타일들이 유효한 것으로 나타나지만, 그 반대의 연구결과들도 많이 등장하고 있기 때문에 유효성이란 측면을 적절히 설명하지 못하고 있다. 이에 따라 리더십의 유효성을 상황과 연결시키려는 상황 이론이 등장하게 되었다.

참고 자료

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