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개인기업, 공동기업, 합명회사, 합자회사, 유한회사의 특징과 장단점

저작시기 2020.01 | 등록일 2020.01.02 한글파일 한컴오피스 (hwp) | 5페이지 | 가격 1,600원

목차

I. 개인기업
II. 공동기업
III. 합명회사
IV. 합자회사
V. 유한회사

본문내용

기업의 형태적 분류는 시간의 흐름에 따라 개인기업에서 단순한 집단기업의 형태를 거쳐 법인화에 의한 집단기업으로 변화하였으며, 조직 구성에 있어서는 인격 중심의 인적결합조직에서 자본 중심의 물적 결합조직으로 진화하였다.
또한 기업의 형태는 기업에 자본을 투자하는 자본출자자가 누구인가에 따라 개인적 영리 추구를 제일의 목적으로 하는 사기업과 공익을 목적으로 국가와 공공기관이 출자하는 공기업으로 분류된다.
사기업은 자본출자자의 숫자에 따라 1인이 단독으로 출자 ․ 운영하는 개인기업과 2인 이상의 출자자가 공동출자하는 인적 ․ 물적 공동기업으로 분류할 수 있으며, 사원의 책임한계와 법인격의 유무, 기업의 운영기관 구성, 대체지분증권의 발행 여부에 따라 다음과 같이 분류된다.

I. 개인기업

출자자 1인의 단독기업으로 출자, 경영, 지배와 소유가 일치하는 가장 기본적인 기업형태이며 그 형태에 관한 법률적 규정은 없다. 그러나 중소기업의 경우 상당히 높은 비율의 개인기업 형태가 존재하고 있다. 개인기업은 대체로 기업주나 소수의 사용자에 의해 관리될 수 있으며 출자 능력과 신용의 한계로 인해 대규모 자본을 필요로 하지 않는 중소기업에 적합한 형태이다.

II. 공동기업

개인기업의 한계와 단점을 극복하기 위해 나타난 기업의 형태로 출자자의 수에 따라 소수 및 다수의 공동기업으로 분류하며 합명, 합자, 유한회사는 소수의 출자자에 의한 공동기업으로, 자본적 성격이 강한 주식회사는 다수의 출자자에 의한 공동기업으로 분류한다.

III. 합명회사(ordinary partnership)

2인 이상의 사원의 출자로 형성되는 기업 형태로 인적 공동기업의 성격이 가장 강하며, 자본출자자 모두가 기업의 소유자인 동시에 경영자로서 기업의 채무와 경영의 결과에 대해 출자의 한계를 넘는 책임을 연대적으로 감당하는 '무한책임사원'에 의해 소유 ․ 경영된다. 따라서 합명회사의 인적 구성은 무한책임을 지는 사원들에 의하며 사원 상호간에 밀접한 결합 관계를 유지하고 있다.

참고 자료

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2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
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사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
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