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내과에 적용할 수 있는 MBO전략

저작시기 2017.06 |등록일 2017.09.19 파워포인트파일MS 파워포인트 (pptx) | 13페이지 | 가격 1,000원

목차

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본문내용

MBO(Management by Objectives)란?

조직 구성원에대해 미리 일정기간(6개월-1년)의 업무 목표를 합리적으로 결정하여 그 목표를 달성하도록 만드는 제도
참여한 모든 사람들로부터 달성하고자 하는기대와 실제 성취한 것에 대한 측정으로 조직 내에서 개인의 참여를 유발하기 위한 조직의 구조적 일을 만드는 체계
조직의 목표와 개인의 목표를 합치시켜나가는 과정

조직의 측면에서는 조직의 목표를 설정하고 이를 달성하였는지 합리적으로 측정하고 통제하는 과정이며 이때 개인의 특성이 반영될수록 개인은 동기 부여됨을 느낄 것
목표관리를 통해 조직원 스스로가 목표를 달성하고자 할 때 조직의 경영계획을 달성할 수가 있고 합리적인 조직운영이 가능

목표관리의 적용을 위한 전략

①주요정책의 결정단계
②목표의 설정단계
③실행기간
④자기평가의 단계
-이러한 전략은 구성원의 더 높은 자아실현 욕구의 만족과 연결되며 목표관리의 특별한 개념이 된다고 할 수 있다.

참고 자료

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