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워킹데드 인간관계론

저작시기 2017.04 |등록일 2017.04.18 한글파일한컴오피스 (hwp) | 3페이지 | 가격 800원

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본문내용

미국 드라마 워킹데드는 지난 몇년간 텔레비전 드라마 부분에서 엄청한 흥행 돌풍을 이뤄냈다. 워킹데드 인간관계론은 워킹데드 이야기를 통해 직장내에서 존재하는 좀비의 존재와 리더의 역할과 자질에는 어떤것들이 필요한지 드라마와 비교해서 설명한 책이다.
워킹데드에서 좀비를 워커라고 부른다. 아무 의식없이 그저 살아있는 사람을 뜯어먹으려고 이리저리 서성이며 돌아다닌다. 감정도 기억도 못하는 워커들은 그저 뭐에 홀린듯이 이곳저곳 떠돌아다니며 살아있는 사람을 찾아다닐 뿐이다. 직장에서도 이런 좀비들이 존재한다고 저자는 말하고 있다. 직장내 좀비는 대부분 리더 보단 팔로워들이다. 리더는 항상 새로운 것에 대해 고민하고 연구하고 팀원들을 이끌고자 노력하지만 팔로워들은 그저 튀지 않고 안전하게 다수의 길을 가길 희망한다. 새로운 것을 거부하고 안정적이고 항상 해왔던 일을 선호한다.

참고 자료

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