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간호관리 컨퍼런스

저작시기 2015.06 |등록일 2016.01.29 한글파일한컴오피스 (hwp) | 7페이지 | 가격 1,000원

목차

1. 간호단위의 간호업무분담방법 유형을 확인하고, 장단점을 평가해보시오.
2. 간호현장에서의 간호사의 동기부여 상황과 동기저해 상황을 구체적으로 서술하고, 동기부여의 제이론들 중에서 하나를 선택하여 간호사들의 동기부여를 증진시킬 수 있는 방안을 구체적으로 제시하시오.
3. 간호단위에서 대상자 2명을 선정하여 환자분류체계를 적용하고 간호 실무에 어떻게 활용되는지 설명하시오
4. SBAR 의사소통의 모의연습 - 당신은 이 환자의 담당 간호사로 의사에게 전화를 해서 환자의 저혈당 사시레 대해 알려야 한다. 의사는 환자가 새벽에 저혈당 증상을 느껴 음식물을 섭취한 사실을 모를 것이며, 담당간호사인 당신은 저혈당 교정을 위한 투약이나 아침 인슐린 용량 조절이 필요하다 생각한다. 의사에게 환자 상태와 당신의 생각에 대한 정보를 전달하기 위해 SBAR를 사용하시오.
5. 환자의 권리와 간호사의 법적 의무를 확인하고, 환자의 권리가 침해되는 상황이나 간호사의 법적의무가 제대로 지켜지지 않은 사례를 들어 올바른 방향을 제시하시오.

본문내용

1. 간호단위의 간호업무분담방법 유형을 확인하고, 장단점을 평가해보시오.
일차간호방법(primary nursing)
한명의 간호사가 병원입원에서 퇴원까지의 24시간 전체의 간호를 책임지는 방법
- 모든 환자가 한 명의 일차간호사를 배정받음
- 일차간호사는 1~5명의 환자의 간호계획에 대한 책임을 지고 환자의 입원 또는 치료의 시작에서 퇴원과 치료가 끝날 때까지 그 환자의 간호를 맡음
- 일차간호사는 24시간동안 환자 간호에 대한 권한과 책임감을 가지므로, 비번일 때도 환자 간호에 관한 자문을 함
- 일차간호사가 각 교대 근무시마다 담당 환자를 돌봐줄 일반 간호사를 지정하고 자신이 없는 동안에도수립된 간호계획에 따라 간호를 제공하도록 지시
- 환자, 의사, 일반 간호사, 다른 팀 요원들 간의 명확한 의사소통 체계 확립
- 담당하는 환자 간호에 대해 자율성, 권위를 가지며 결과적으로 환자 간호에 대한 책임
장점 :
①일차간호사의 만족도가 높아 일차간호전달 기술을 개발시키는 동기부여가 됨
②환자 간호의 질과 환자의 만족도를 높임
③환자에 대해 모든 것을 잘 알고 있는 일차간호사와 의논할 수 있으므로 다른 건강전문인의 만족도가
증진됨
④기능적 분담방법이나 팀 간호방법보다 환자 간호에 대한 더 많은 자율성과 책임을 가지며 책임 소재가 분명함
⑤전문지식 및 기술을 폭넓게 활용하고 잠재능력을 발휘하여 간호사의 만족감을 증진
단점 :
①일차간호사에게 요구하는 책임과 자율성의 정도가 높기에 수행에 어려움이 따름
②능력이 부족한 간호사가 환자 간호를 맡으면 간호의 질이 낮아지고 환자가 만족스러워하지 않음
③보조 인력들의 직접적 간호활동들이 감소되거나 제거됨에 따라 보조 인력들은 상실감을 경험
2. 간호현장에서의 간호사의 동기부여 상황과 동기저해 상황을 구체적으로 서술하고, 동기부여의 제이론들 중에서 하나를 선택하여 간호사들의 동기부여를 증진시킬 수 있는 방안을 구체적으로 제시하시오.
-동기부여 상황
• 밤번 근무자에게 야식을 지원한다. 간호사실에 과일, 간식, 커피 등 간식을 준비한다.
• 한 달에 한 번 친절 간호사로 뽑힌 간호사들의 명단을 병동 내 게시판에 게시한다.

참고 자료

없음
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