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관리 등용 제도와 교육 제도

저작시기 2014.10 |등록일 2014.10.06 워드파일MS 워드 (docx) | 2페이지 | 가격 300원

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본문내용

조선 시대의 관리 선발은 주로 과거와 음서, 천거를 통하여 이루어졌다. 과거에는 문관을 뽑는 문과와 무관을 뽑는 무과, 기술관을 뽑는 잡과가 있었다. 과거에 응시할 수 있는 자격은 양인 이상이면 가능하였으나, 실제로 문과 합격자는 대부분 양반의 자제였다. 상민이나 향리의 자제는 주로 무과에 합격하였으며, 잡과에는 기술관이나 향리의 자제가 주로 응시하였다.

과거는 3년마다 시행하는 정기 시험과 나라에 경사가 있거나 특별한일이 있을 때 수시로 실시하는 특별 시험이 있었다. 대개 소과에 합격하여생원이나 진사가 된 후, 대과인 문과 시험에 응시하였다. 무과는 고려와 달리 조선에 와서 제도화되었다.

참고 자료

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