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5대 취업사이트 비교분석

저작시기 2011.11 |등록일 2013.03.04 | 최종수정일 2015.01.09 파워포인트파일MS 파워포인트 (pptx) | 32페이지 | 가격 2,500원

소개글

5대 취업사이트를 콘텐츠별로 비교분석한 발표자료입니다.

목차

- 취업사이트의 개념
- 취업사이트의 장점
- 사람인
- 잡코리아
- 인크루트
- 스카우트
- 커리어
- 취업사이트의 지향점

본문내용

- 구인·구직을 희망하는 사람을 대상으로 함
취업사이트의
개념
- 효율적인 취업정보와 인적자원관리를
구인과 구직의 연결고리 역할을 수행함
취업사이트의
장점
- 신속하고 정확한 양질의 정보 획득
- 디렉토리와 키워드 검색 가능
- 원하는 조건과 정보를 손쉽게 찾을 수 있음
- 다양한 고용형태 등 채용정보 포괄
사람인
장점
유용한 공채메뉴와 툴바
1000대기업 공채속보, 요점정리 등의 공채메뉴와 이력서작성 보조툴바를 사이트의 양옆에 배치하여 구직자들의 니즈를 충족시키고 있음
사람인
장점
공채·수시 요점정리
구직자들이 자주 사용하는 콘텐츠로 주요기업의 공채·수시 요점정리 콘텐츠를 통하여 구직자들이 손쉽게 기업분석할 수 있고, 이를 바탕으로 경쟁력있는 이력서를 작성할 수 있음

<중 략>

광고위주의 메인배너
한 광고위주의 메인배너를 통해 혼란과 함께 수익성위주의 취업사이트라는 이미지를 심어줄 수 있음
스카우트
장점
인재정보창
구직자들의 사진과 함께 인재정보를 구인자들에게 효과적으로 제공하여 구인 및 구직활동의 편의를 돕고 있음
스카우트
장점
취업칼럼
다양하고 전문적인 취업컨설턴트를 통해 구직자들의 긍정적인 호응을 얻고 있으며, 유용한 정보를 제공하고 있음
스카우트
단점
비효율적인 검색창 위치
구직자들이 자주 사용하는 검색창의 위치가 비효율적이고 다소 작은 크기로 인해 불편함을 야기시킴

참고 자료

없음
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