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현대 사회에서 카리스마의 효용성

저작시기 2009.11 |등록일 2009.12.28 한글파일한글 (hwp) | 7페이지 | 가격 500원

소개글

사이버 강의 현대사회와 리더십 수업 레포트 자료입니다. 카리스마와 카리스마적 리더십의 정의와 카리스마적 리더십이 발휘된 실제 사례들, 그리고 카리스마적 리더십이 현대 사회에서 효용성을 가지는지에 관하여

목차

Ⅰ. 들어가는 말
Ⅱ. 카리스마와 카리스마적 리더십
Ⅲ. 카리스마적 리더십 이론
Ⅳ. 카리스마적 리더십의 개선방향
Ⅴ. 결론

본문내용

Ⅰ. 들어가는 말

- 카리스마는 정치학이나 사회학분야에서는 이미 오래전부터 연구대상이 되어 왔다. 더욱이 현대 사회에서 카리스마라는 용어가 일상적인 대화나 언론에 자주 등장하고 있다. 그럼에도 불구하고 조직이론 관련 문헌에서는 이러한 현상에 대한 구체적 지식을 제공해 주지 못하고 있을 뿐만 아니라 이에 대한 논의조차 활발히 이루어지지 못하고 있는 실정이다.
본 보고서에서는 이처럼 그동안 그 중요성이 간과되어왔던 카리스마의 의미와 카리스마적 리더십에 대한 일반적인 개념 및 이론을 소개하고, 그것이 현대사회에서 얼마나 효용성을 갖는지 살펴보고자 한다.

Ⅱ. 카리스마와 카리스마적 리더십

1. 카리스마란?

- 카리스마란 ‘신의 은총’ 이라는 그리스어 Kharisma 에서 유래한 단어이다. 이 말은 원래 예언이나 기적을 행하는 초능력을 의미했다. 그런데 독일의 사회학자 베버가 지배의 세 가지 유형으로 합리적 또는 합법적 지배, 전통적 지배와 함께 카리스마적 지배를 들면서, 일반적으로 널리 쓰이게 되었다. 구체적으로 대중을 심복시켜 따르게 하는 능력·자질의 뜻으로 쓰인다.
베버는 카리스마적 지배를 지도자의 비범한 자질이나 능력에 대한 피지배자들의 경외심이 그들의 자발적 복종의 근거가 되는 지배유형이라고 보았다. 그리고 카리스마를 갖는 지도자는 일종의 사명과 소명을 느끼고 지배하기 때문에 카리스마적 지배는 과거의 전통을 타파하는 혁명적인 힘을 갖고 있다고 보았다.
즉, 카리스마적 지배는 일상성의 기피와 조직화의 결여를 그 특색으로 하고 있으며, 동시에 기존의 질서를 부정한다는 뜻에서 혁명적인 측면도 내포하고 있다는 것이다. 이러한 카리스마의 비일상적·혁명적인 성격이 변형하면 카리스마적 지배는 전통적 지배 또는 합법적 지배로 변한다고 보았다.
베버는 또한 초인간적·초자연적이며 비일상적인 초능력의 소유자에 대하여 일반 사람들은 신앙적인 귀의와 헌신적인 복종을 한다고 생각했다.

참고 자료

김영하, 카리스마적 리더십에 관한 연구, 사회과학논총 제10집, 2000

고경민·황주홍, 『지도자론』, 건국대학교 출판부, 2002

이임정, 변혁적 리더십의 유효성에 관한 실증적 연구, 명지대학교 경영학 석사 학위 논문, 1994
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