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지도성연구 : 특성 연구 , 행동 연구

저작시기 2009.04 |등록일 2009.04.30 워드파일MS 워드 (doc) | 4페이지 | 가격 1,000원

소개글

교육 행정 및 경영 수업 발표자료로 사용하였던 지도성 연구 요약본입니다.

* 상황적응적 연구는 빠져있습니다. 참고하세요!

목차

지도성(Leadership)의 정의
지도성 연구의 접근 방법
특성 및 행동적 접근(trait and behavior approach)
노종희의 지도성 연구(학교장 지도성 행동질문지(LBDQ-KOR))

본문내용

지도성(Leadership)
특성 및 행동적 접근(trait and behavior approach)

지도성(Leadership)의 정의
주어진 상황에서 목표를 효과적으로 달성하기 위해 구성원들이 그들의 노력과 에너지를 이용해 목표를 달성하도록 유도, 설득, 영향을 주는 일련의 과정.

지도성 연구의 접근 방법
특성적 접근 -> 행동적 접근 -> 상황적응적 접근 순으로 발전
특성적 접근
(효과적인 리더의 특성을 탐색)
(예: 신체적 특성, 사회적 배경, 지능, 성격 등)

행동적 접근
(리더가 부하에 대해 어떻게 행동하는지를 기술)
(예: 전제형, 방임형, 민주형 리더십)

상황적응적 접근
(리더십 유형과 상황간의 관계를 기술)

(1) 특성적 접근:
지도자는 추종자가 소유하고 있지 않은 특성을 지니고 있고 그 특성을 지닌 사람은 어느 집단이나 상황에서도 유능한 지도자가 될 수 있다는 가정 하에 성공적인 지도자의 개인적 특성을 찾아내려 함 -> 유능한 리더의 특징 연구

참고 자료

노종희 저 교육행정학
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