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경영학원론

저작시기 2008.05 |등록일 2009.04.13 한글파일한컴오피스 (hwp) | 15페이지 | 가격 1,500원

소개글

경영학원론 기업의 경영전략 등

목차

1. 기업이란 무엇인가? 기업에 대한 생각을 미시적, 거시적 관점에서 설명함.
2. 경영영역과 경영논리에 대해서 설명함.
3. 기업의 경영학적 구조에 대해서 설명함.
4. 사례를 통해서 본 기업의 모습에서 요구되는 기업 고유기능에 대해서 설명함.
5. 자신이 독후한 기업인의 기업경영전략에 대해서 설명함.


-2차분-
1. 21세기 경영의 새로운 흐름에 대해서 설명함.
2. 경영혁신 기법에 대해서 설명함.
3. 한국경영학의 발전과 특성에 대해서 설명함.
4. 한국기업그룹의 경영전략과 부산 향토기업의 경영전략에 관해 논함.
5. 기업형태론에 대해서 설명함.

본문내용

1. 기업이란 무엇인가? 기업에 대한 생각을 미시적, 거시적 관점에서 설명함.

-미시적

생산 중심적 개념-기업의 사회적 책임은 이윤을 극대화 하는 것.
기업이란 돈, 물자 등 여러 자원을 조합해서 제품과 서비스를 만들어 내되, 최소 자원으로 최대효과를 얻어냄으로써 이윤을 극대화하는 기관이라 할 수 있다.

마케팅 중심적 개념-기업의 역할은 고객을 창출하는 것
과거부터 만들어 오던 제품을 무턱대고 만들어 낼 것이 아니라, 우선 충분한 시장조사를 통해 소비자들이 어떤 상품을 원하는가를 정확히 판단하고 이를 기초로 소비자에게 맞는 신상품을 개발․생산한 후 이런 상품이 존재한다를 사실을 잠재적 구매자에게 선전, 광고를 통해 널리 알리고, 공장문 앞에서부터 소비자의 현관문에 이르기까지 이르는 유통시스템을 개발하여 소비자로 하여금 구매의욕을 일으키게 하는 것이 마케팅이며, 이를 담당하는 주체가 경영자이고 기업은 바로 경영자가 마케팅활동을 수행하는 무대라는 것이다.

인간중심적 개념(앨빈 토플러)-기업의 사명은 사람의 능력을 개발하는 것
기업은 지금까지 비용항목으로 처리해 오던 사람을 자산으로 삼고, 지금까지 자산으로 취급해오던 건물이나 공장은 오히려 비용항목으로 처리함으로써 앞으로 다가올 정보화 사회에서도 살아남기 위해 기업의 사명은 사람의 능력을 개발하는 것이어야 한다.

-거시적
거시적 견해에서는 연구대상에 대한 가치판단을 내리는 것으로서 기업에 대한 거시적 견해는 긍정론과 부정론의 두 갈래로 나누어진다.
우선 긍정론에서는 기업이란 사회에 존재하는 제한된 자원을 가장 효율적으로 배분하여 그 가치를 극대화시킴으로써 사회의 경제수준 향상에 이바지하는 조직이라고 규정한다. 사회내의 다른 어떤 조직도 그 사회가 가지고 있는 제한된 자원을 효율적으로 활용하는 데 있어서는 기업만 못하므로, 이러한 점에서 기업의 고유한 사회에서 긍정적으로 평가 될 수 있다는 것이다.
그러나 부정론에서는 시각이 다르다. 즉, 사회 내에 있는 다른 조직체인 정부, 가계, 학교 등은 사회로부터 부여받은 역할을 수행하는 과정에서 창출하는 가치를 사회 전반에 골고루 퍼뜨리는 반면, 기업을 사회로부터 부여받은 역할인 가치극대화를 추구하는 과정에서 창출하는 이윤을 사회에 내놓지 않고 그대로 기업 안에 축적하면서 거대한 힘을 형성한다.

참고 자료

없음
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