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[경영]성공하는 기업들의 8가지 습관

저작시기 2006.01 |등록일 2006.11.01 파워포인트파일MS 파워포인트 (ppt) | 3페이지 | 가격 800원

목차

없음

본문내용

초일류 기업들은 어떻게 시대를 뛰어넘어 성공을 거두고 있는 것일까?
→ “초일류 기업은 이러할 것이다”라는 편견은 틀렸다! 단지 초일류 기업들은 다음과 같은 공통사항들이 있다.

Clock Building, Not Time Telling - 시간을 알려 주지 말고 시계를 만들어 주라
그 조직의 능력으로 기존의 제품 라이프 싸이클을 뛰어넘는 변화를 계속해서 가져올 수 있는 뛰어난 조직이 있다

More Than Profits - 이윤 추구를 넘어서
‘조직 전체가 공유하는, 오랫동안 유지하는,  돈벌기를 뛰어넘는 핵심 가치이자 목적 의식’인 핵심 이념이 있다.

Preserve the Core, Stimulate Progress - 핵심을 보존하고 발전을 자극하라
핵심 이념은 유지하되 발전을 향한 내부 추진이 있어야 한다.

비전 기업의 본질은 그 회사의 핵심 이념과 그 회사 특유의 발전을 향한 충동을 그 조직의 구조나 행위에 적합하게 전환시키는 데 있다. 앞에서 소개된 8가지의 특징이 한꺼번에 나타난다 하더라도 비전기업이 될 수 없을 수 있는데 그것은 Alignment의 부재 때문일 것이다.

참고 자료

성공하는 기업들의 8가지 습관
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