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[사회복지] 노인취업의 현황과 활성화 방안

등록일 2004.07.06 한글파일한컴오피스 (hwp) | 12페이지 | 가격 1,400원

목차

Ⅰ. 서론
1. 문제제기
2. 연구목적
3. 연구방법 및 연구대상

Ⅱ. 노인 취업의 필요성
1. 노인인구 증가와 노령화
2. 노후 소득보장정책의 불안정

Ⅲ. 노인 취업의 현황
1. 노인 취업 현황
2. 노인취업 알선현황
3. 노원구의 노인취업알선 현황
4. 취업교육 현황

Ⅳ. 노원구의 노인취업의 문제점

Ⅴ. 지역사회의 노인취업 활성화를 위한 제언

본문내용

통계청이 발표한 2001년 현재 우리나라의 평균수명은 남자 72.8세, 여자 80세이다. 이는 10년 전과 비교해 4~5년, 30년 전에 비해 14년가량 늘어났다. 또한 통계청의 장래인구추계(2001.12)에 따르면, 2000년에 65세 이상 노인인구의 구성비율은 전체인구에 대하여 7.3 %로 고령화 사회로 진입했으며, 2003년 현재 전체 인구의 8.3%가 노인인구이며, 2019년에는 14.4 %로 고령사회가 도래할 것으로 보며 세계에서 가장 빠른 고령화속도를 보이고 있다. 고령화 사회에서 부각되는 사회문제로 노인의 빈곤문제를 빼놓을 수 없다. IMF 사태 이전에는 노인이 일자리를 원하는 주된 이유가 ‘소일거리를 갖기 위해서’였던 것이 IMF 사태 이후부터는 ‘생계를 위해’ 일자리를 찾아 나서고 있다(경향신문, 2003.8.13). 60세 이상 노인 중 약 65.4%가 일자리를 원하고 있으며 일을 하고 있는 노인 중에 일을 하고 있는 이유로는 생계유지(52.4%), 소일거리를 갖기 위해서(13.4%), 건강유지(9.8%) 등을 보이며, 일을 하지 않고 있는 노인들 중 그 이유가 적당한 일자리가 없어서라고 답변한 노인이 52%로 가장 많았다(박재간, 2001). 2002년도 통계청 자료에 따르면 55세 이상 취업자(15.8%) 중에서 이중 농림어업에 종사하는 비율이 62.1%를 차지하고 있으며, 제조업(8.0%), 사회간접자본과 기타(11.9)를 나타낸다. 이는 노인 취업비율이 월등히 낮음을 나타내고 있다.

참고 자료

경향신문(2003.8.13). '고령사회 길목서온 노인취업실태'
문화일보(2003.7.28). '한국노인 67세 넘도록 일해'
박민서(1998). 고령화 사회의 노인취업 실태와 바람직한 방향, 한국사회정책 제 5집, pp.313-351
박재간(2001). 노인취업관련 사업의 활성화 방안, 노인복지연구 11, pp. 119-150
박차상 외(2003). 한국노인복지론
변재관, 김종민(2000). 고령자 취업알선센터의 현황과 과제, 노인복지정책연구 17, pp.129-162
노원고령자취업알성센터. 사업보고서 2002
신흥권(1999). 21세기 고령화 사회에 대비한 '노인복지종합대책' 마련, 나라경제 5월호
유경희(2002). 우리나라 노인취업인력 활용 방안에 관한 연구, 경희대학교 행정대학원 석사학위논문
장문수(2002). 노인 소득보장을 위한 고용활성화 방안, 숙명여대 정책대학원 석사논문.
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