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[경영학] 인텔의 ceo에 대해서

등록일 2003.12.15 파워포인트파일MS 파워포인트 (ppt) | 10페이지 | 가격 2,000원

목차

인텔의 이전 CEO
인텔의 현재 CEO
경영 철학
경영 방침
기업변화와 효과

본문내용

평등경영 :균등한 기회, 책임의 부여

인텔에서는 경력자보다 갓 졸업한 공대생을 채용하고 이들에게 많은 권한을 부여함으로써 창의력이 샘솟게 한다. 또한, 차량, 사무실, 식당 등의 이용에 직위 간의 차등이 없으며, 회의에서도 지위고하 없이 의견을 개진하고 의사결정에 참여할 수 있는 문화를 정착시킴으로써 공동체로서의 회사를 가꾸어 왔다.  
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