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[조직 ] 위대한 CEO 엘리자베스 1세

등록일 2003.12.05 워드파일MS 워드 (doc) | 7페이지 | 가격 1,000원

목차

1. 책소개

2. 역사적 배경

3. 엘리자베스의 리더십
1> '리더의 첫째 의무-생존'
2> '이미지를 창출하라'
3> '소박한 풍모를 리더십에 결합하라'
4> '전횡을 피하면서 대의명분을 창조하라'
5> '충직한 측근과 충직한 반대파를 동시에 구축하라'
6> '기업을 성장시켜 경쟁자를 분쇄하라'
7> '위기를 승리로 전환하라'
8> '권력을 장악하라'
9> '실질적인 사업을 추진하라'
10> '위대한 리더는 스스로를 평가한다'

글을 마치며......

본문내용

10. '위대한 리더는 스스로를 평가한다'


*결코 위협에 굴하지 말라
*실용적인 리더십 철학
*비즈니스 여성이 되어라
*아랫사람들의 신뢰를 얻어라
*이룰 가치가 있는 목표를 설정하라
*권력을 신중하게 행사하라
*목적은 수단을 정당화하지 않는다
*배움에는 끝이 없다
*리더십의 짐을 회피하지 말라
*리더는 정당하다


그녀는 1601년 12월 마지막 의회 연설에서 그 동안의 여러 정책들을 요약해서 얘기했다. "나는 모든 명분에 대해 반드시 사전에 널리 홍보하고 나서 검토에 들어갔으며 정의와 진리를 바라보는 유일한 눈을 가지려고 애썼습니다. 나는 편견이나 선입견을 갖지 않기 위해 언제나 그 안건이 마치 아무 것도 없는 백지인 것처럼 여기고자 했습니다"

리더는 정당해야 하고 스스로 책임져야 하며 후세의 평가까지 염두에 둬야 한다. 편견과 불투명으로부터 자신을 지키고 궁극적인 결과를 혼자 감당해야 하는 것이다. 이것이 훌륭한 리더의 마지막 조건임을 엘리자베스는 몸으로 보여줬다.
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