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[사회복지행정론] 양성평등

등록일 2003.12.04 파워포인트파일MS 파워포인트 (ppt) | 17페이지 | 가격 1,100원

소개글

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목차

서 론

본 론
양성평등의 개념 및 필요성
양성불평등 발생 및 원인
우리나라 현황 및 실태
문제점 및 개선방안

결 론

참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서 론
인간은 평등하다. 그러나 현실적으로 완전한 평등은 존재하는 것인가? 평등의 개념은 불평등한 격차를 최소화시켜야 한다는 선언적 의미가 들어 있는 것이다. 인류는 평등의 실현을 구현하려고 노력하여 왔으나 그 평등의 내용이나 실현의 정도 및 방법은 시대와 장소에 따라 변화되어 왔다.
한 시대에서 평등으로 간주되던 것이 다른 시대에는 불평등으로 인식되어 배척되기도 하고 또한 국가에 따라서는 어느 나라에서는 평등으로 인정되는 것이 다른 나라에서는 용납조차 되지 않는 경우가 있었다. 근대의 평등사상이 인간해방에 대한 추상적인 이념을 제시하는데 비하여 오늘날 평등사상은 현실적 사회생활에서 나타나는 구체적인 불평등에 주목하여 모든 사람에게 인간다운 생활을 보장하려는 측면에서의 평등사상으로 발전하였다.
양성평등이란 성이 다르다는 이유만으로 각종 차별이 있어서는 안 된다는 것이다. 남성과 여성이라는 성별은 자신의 의지에 의해서 선택되어진 것이 아니라 자연의 섭리에 의해 결정되어진 것이기 때문이다. 따라서 여성도   남성과 같고 특히 사회적 관계가 대등하지 않으면 안 된다는 것이다. 이 보고서에서는 양성평등과 관련하여 그 문제점과 현황을 살펴보고 현재 우리나라에서 정책적으로 실시되고 있는 양성평등에 관하여 논하고자 한다.
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