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[관료제론] 한국정부관료제의 문제 원인과 개선방향

등록일 2003.11.29 한글파일한글 (hwp) | 11페이지 | 가격 1,000원

소개글

한국관료제의 문제점과 그 원인 그리고 그에 따른 개선방향에 대한 내용입니다.

목차

Ⅰ 序 論

Ⅱ 韓國政府官僚制의 問題點과 原因
1. 政治社會的 要因
1) 政治權力과 官僚制
2) 社會的 要求의 性格과 官僚制 失敗
3) 社會的 共同責任으로서의 行政腐敗
2. 行政制度的 要因

Ⅲ 改革을 위한 基本方向

Ⅳ 結 論

참고문헌

본문내용

우리나라의 경우 정부관료제에 대한 범사회적 불신풍조는 결코 새로운 현상이 아니다. 그러나 최근 들어 관료사회의 무사안일과 부조리를 질타하는 목소리는 우려할 만한 수준에 이르고 있으며, 국가발전을 위해 반드시 치유되어야 할 소위 '한국병'의 하나로서 까지 인식되고 있다. 이러한 극도의 위기감은 사회전반에 걸친 민주화의식의 진전에도 불구하고 공직사회가 여전히 과거의 권위주의적 모습을 탈피하지 못하고 있다는 데 연유하는 것 같다. 더욱이 관료제의 병리현상이 지속된다면 국가의 민주화과정은 지체되거나 변질될 수도 있을 것이다. 따라서 한국정부관료제의 문제점과 그 원인을 진단하고 적절한 해결책을 모색하는 일이 무엇보다 중요하다.
그런데 올바른 해결책의 제시를 위해선 현실문제에 대한 올바른 분석이 선행되어야 한다. 또한 올바른 분석이 되기 위해선 문제에 접근하는 시각이 균형적이어야 할 것이다. 그러므로 우리 사회에 만연된 反관료제적 시각은 재검토될 필요가 있다.

참고 자료

■ 참고문헌 ■

·『한국관료제의 이해 : 현상과 변화』, 박천오·박경호 공저, 1996, 법문사
·『관료부패론』, 전수일, 1994, 선학사
·『한국관료제와 정책과정』, 안해균, 1994, 다산출판사
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