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'노사협의' 총 검색 결과 6,433건
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[노사관계]노동조합과 노사협의회
- . 노사협의회 (1) 의의 단체교섭과 구별된 노사간의 협의. 산업별단체 ... 조합과는 색다른 종업원 대표기관을 당사자로 하는, 노사간 협의의 장(場 ... 협약체결권· 쟁의권을 행사할 수 없다는 한계성이 있다. 노사협의의 설립
- 리포트 > 경영/경제|2005.12.20|5페이지|1,500원|구매(0)|조회(0)
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노동조합, 노사협의회, 노사관계, 노사문화, 노동조합과 노사협의
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[경제]단체교섭과 노사협의
- 단체교섭과 노사협의 Ⅰ.의의 및 논의의 필요성 1.단체교섭과 노사협의 ... 도모하기 위하여 노사간의 협의 또는 합의하는 것을 말한다. 2.논의의 필요 ... 성 이러한 단체교섭과 노사협의는 모두 집단적 노사관계의 영역으로서 중요한
- 리포트 > 경영/경제|2006.09.30|3페이지|800원|구매(0)|조회(0)
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단체교섭과 노사협의의 비교
- 단체교섭과 노사협의의 비교 Ⅰ. 서 1. 단체교섭과 노사협의의 의의 ... 위하여 노사간의 협의 또는 합의하는 것을 말한다. 2. 논의의 필요성 ... 이러한 단체교섭과 노사협의는 모두 집단적 노사관계의 영역으로서 중요한 의의를
- 리포트 > 법학|2007.04.21|3페이지|800원|구매(0)|조회(0)
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[법학]단체교섭과 노사협의의 비교
- 단체교섭과 노사협의의 비교 Ⅰ. 서 1. 단체교섭과 노사협의의 의의 2 ... . 논의의 의미 Ⅱ. 단체교섭과 노사협의의 기본적 관계 1. 대립적 노사 ... 여부 Ⅰ. 서 1. 단체교섭과 노사협의의 의의 단체교섭이란 노동
- 리포트 > 법학|2007.02.08|2페이지|500원|구매(0)|조회(0)
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[노동법] 우리나라 노사 협의 제도
- 있다고 규정하고 있다(제1조). 이를 위해서 각 사업(장)에 노사협의 ... 목적으로 구성하는 협의기구를 말한다(제3조 제1호). 노사협의회 이외에도 ... .. 개정(법률 제3968호)에서는 노사협의회에 대한 행정관 처의 개입완화
- 리포트 > 법학|2004.11.16|6페이지|1,400원|구매(0)|조회(0)
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정리해고 요건으로써 성실한 노사협의
- 정리해고 요건으로써 성실한 노사협의 1. 성실한 노사협의의 의의 정리 ... 이전까지 근로자대표에게 통보하고 근로자대표와 성실하게 협의할 의무를 ... 해고에 관하여 그 요건을 엄격하게 규정하고 있고, 근로자들과의 사전협의
- 리포트 > 법학|2009.11.10|2페이지|1,000원|구매(0)|조회(0)
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우리나라의 노사협의회
- 함께 노사협의회가 출현하게 되었다. 2. 경제사회시민협의회 -민주화 ... 조정기구인 중앙노동위원회나 노사협의회와는 본질적으로 다르다. 노동위원 ... 노총이 지적한 것처럼 노사협의회가 노동조합의 핵심적인 기능인 단체
- 리포트 > 사회과학|2003.12.07|5페이지|1,500원|구매(0)|조회(0)
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프랑스의 공공부문 노사협의제도의 내용 (노사협의시스템의 기원과 발전, 노사협의기구의 구성방식, 노사협의기구의 업무협의 범위 및 권한)
- 50명 이상인 의료기관에 설치된다. 3. 노사협의기구의 업무협의 범위 ... 프랑스의 공공부문 노사협의제도의 내용 1. 노사협의시스템의 기원과 발전 ... 원의 참여를 보장하기 위한 국가공무원 노사협의기구로 공무원 최고위원회(le
- 리포트 > 사회과학|2015.02.14|3페이지|1,000원|구매(0)|조회(0)
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[노사관계론]노동조합과 노사협의회
- <노동조합과 노사협의회> -목차- Ⅰ. 노동조합과 노사협의회란 ... ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ 4 Ⅲ. 노동조합과 노사협의회에 대한 결론 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ 6 ※참고 ... 협의회 (1) 의의 단체교섭과 구별된 노사간의 협의. 산업별단체
- 리포트 > 경영/경제|2004.12.27|7페이지|1,200원|구매(0)|조회(0)
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노사협의회 운영안
- ⑦ 문화활동 ⑧ 협의안건 - Contents - 1. 노사협의회 개요 1 ... 노사 협의회 사용자 위원으로 위촉 합니다 . 위촉기간 : 20 ... (20**. 9. 19) 노사협의회 운영안 1. 노사협의회 개요 2
- 리포트 > 경영/경제|2015.12.13|11페이지|3,000원|구매(0)|조회(0)
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단체교섭제도와 노사협의제도의 차이 및 현행 문제점
- 권으로서 헌법에 보장되고 있다. 반면 노사협의란 노사 쌍방의 참여와 ... 간의 협의하는 제도로서 협력적 노사관계로서의 성격을 가진다. 이러한 단체 ... 교섭과 노사협의는 모두 집단적 노사관계의 영역으로서 중요한 의의를
- 리포트 > 법학|2008.10.31|2페이지|800원|구매(0)|조회(0)
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노사협의제도에 대하여 논하라
- 경영참가제도로서 발전하고 있다. 그러나 구 노사협의회법상의 노사협의제도는 ... 여전히 형식적인 노사협의에 그침으로써 실질적인 노사협력을 기할 수 ... 개정을 하게 되었다. 이하에서느 협력법을 기초로 우리나라 노사협의회제도의
- 리포트 > 법학|2006.09.30|4페이지|900원|구매(0)|조회(0)
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[노사관계법][노사관계]노사관계법의 필요성과 기본방향, 노사관계법과 노사관계, 노사관계법과 노사협의회, 노사관계법과 임금체불, 노사관계법의 문제점, 노사관계법의 개선방향 분석
- 노사협의회, 노사관계법과 임금체불, 노사관계법의 문제점, 노사관계법의 개선 ... 2. 국민 Ⅳ. 노사관계법과 노사협의회 1. 배경 2. 검토사항 1 ... 유도할 필요가 있다는 점을 역설해 왔다. Ⅳ. 노사관계법과 노사협의회 1
- 리포트 > 법학|2013.03.27|9페이지|2,000원|구매(0)|조회(0)
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노사협의제도의 중요성 부각 및 변화의 양상
- 안을 마련한 방향으로 정리될 것으로 예상된다. 노사협의회 위원이 협의 ... 중이므로 유명무실한 기구인 ‘중앙노사협의회’에 관한 조항은 삭제하는 방향으로 ... 개정안이 준비되었다. 2. 노사협의와 단체교섭의 역할 분담 개념과 입법
- 리포트 > 경영/경제|2008.11.25|3페이지|1,000원|구매(0)|조회(0)
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[노동법]공동결정권과 노사협의회
- 공동결정권과 노사협의회 Ⅰ. 서1 Ⅱ. 노사협의회1 1. 등장배경 1 ... 협의회 기능5 (5) 활동5 10. 노사협의제의 문제점6 Ⅲ. 공동결정권 ... 법 이후의 공동결정13 공동결정권과 노사협의회 Ⅰ. 서 사람들이 살아가는
- 리포트 > 사회과학|2006.06.12|14페이지|6,000원|구매(0)|조회(0)
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노사협의회의 임무
- 도모하고자 구성하는 협의기구를 말한다(법3 제1호). 2. 노사협의회의 ... 설치 및 운영 노사협의회는 법령에 의하여 그 설치가 강제되며, 노사 ... . Ⅱ. 노사협의회의 임무 1. 협의사항 협의회의 협의사항으로는 ①생산성향상
- 리포트 > 법학|2007.02.07|2페이지|500원|구매(0)|조회(0)
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우리나라의 노사관계와 노사협의회제도의 역할
- 협의 사항으로 노사협의회제도를 통해서 협의할 수 있는 것이 바람직하다고 ... 우리나라의 노사관계와 노사협의회제도의 역할 1987년 6.29선언 이후 ... 우리나라의 노사관계는 많은 변화와 함께 노사간에 자율적으로 안정된
- 리포트 > 경영/경제|2011.05.02|3페이지|3,500원|구매(0)|조회(0)
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[노사협의] 노사협의회 정리 분석
- 활성화 방안에 관한 것이다. 단체교섭과 노사협의회는 우리나라 기업내 ... 노사협의회는 노사간 이해공통 사안의 생산적 협의를 담당하는 제도로서 ... 양자는 기능적 독립성을 유지해야 한다. 그러나 우리나라의 노사협의회는 그
- 리포트 > 경영/경제|2003.06.05|29페이지|2,900원|구매(0)|조회(0)
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[노동경제학] 노사협의회 제도
- )’을 새로이 제정?공포하는 등 노사협의회를 근로자 경영참여의 기본 ... 취급되지 않는 사항에 대하여 노사가 협력 ? 협의하는 제도로서 경영참가의 ... 산업평화를 유지하는데 목적이 있다. 그러나 노사협의회는 협의 자문의
- 리포트 > 경영/경제|2005.05.22|15페이지|1,500원|구매(0)|조회(0)
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연봉계약의 체결 및 노사협의 제도와의 관계에 대하여
- (근참법1조), 사업장별 노사협의회의 설치?운영에 관한 사항을 규정하고 있다 ... . 2. 노사협의제도를 통한 연봉제 도입의 유효성 여부 노사협의회는 근로 ... 하며 노사협의회는 사업의 양대 인적 구성조직인 사용자와 근로자를 대표하는
- 리포트 > 법학|2007.11.09|6페이지|1,500원|구매(0)|조회(0)
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